2019年7月 のアーカイブ


宮迫&亮と吉本興行社長の記者会見を観て

2019年7月28日 日曜日
はっきり言って、掲題の記者会見に出ていた記者たちの質問力不足が無茶苦茶気になりましたね(もちろん5時間ずっと見ているほど暇じゃないので、ごく一部しか観ていませんけど)。 https://president.jp/articles/-/29459 質問にまともに向き合わない相手だということぐらい初めから分かっているはずなのに、準備が足らないのか、質問をはぐらかされてそれっきり。そこを突っ...

高齢者ドライバー対策は「自動ブレーキ搭載車両」専用免許では解決しない

2019年7月25日 木曜日
日本政府は「自動ブレーキ搭載車両のみ運転可能」という高齢者専用免許案を真剣に考えているらしいが、大多数のお年寄りにとって現実的な選択肢にはならないだろう。むしろニュージーランドのような「アメとムチ」の組み合わせこそが合理的で納得性が高く、しかも実際的な施策といえる。     日本では70歳以上の高齢ドライバーに対しては「高齢者講習」が運転免許更新時に義務付けら...

アパレルのサプライチェーンの酷さを改めて考える

2019年7月21日 日曜日
最近関与しているプロジェクトの一つに、「ブロックチェーンなどの最新技術を使って様々な業界のサプライチェーン(SC)を改善する方法を考える」というものがあり、その中でアパレル(衣料)業界のSCを考える機会がありました。 アパレル業界といえばこの20年余り、レナウンの身売りをはじめ、ワールドの上場廃止(同社はその後再上場している)、バーバリーブランドを失った三陽商会の苦戦など、業界大手の不振が様...

ライザップのM&Aの勘違い

2019年7月13日 土曜日
ご存じの方も多いと思いますが、「結果にコミット」で有名なトレーニングジム大手・ライザップが再建中です。同社は短期間に急成長した勢いそのままに、大方が危惧する中、多くのM&Aを実施し(主なものだけで23社もあったそうです)、直近の業績は見事なほど大コケし、株価も急落しました。   その結果、買収した子会社の大半を再び売却するか、清算するかしており(これは前カルビーCEO...

オフィス労働生産性を向上させるために(2)やる気を引き出す工夫をせよ

2019年7月4日 木曜日
「オフィスにおける労働生産性を向上させるために必要なこと」シリーズ。前回は経営者/管理者側からも従業員側からも共通して意識すべき点として、直面する仕事が「本当に付加価値を生んでいるのか」についてよく考えるべきと述べた。第二弾の今回は、従業員が生産性を高めるための指導のあり方、特に「やる気の引き出し方」について考えてみたい。 オフィスワークに限らないことだが、労働生産性を上げる第一歩は当人...